TRAINING BUILDING TASK LEADERSHIP SKILLS 

Pelatihan Building Task Leadership Skills sangat penting untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan dalam menyelesaikan tugas secara efektif. Dalam lingkungan kerja yang dinamis, kepemimpinan yang baik tidak hanya mencakup kemampuan untuk memberi arahan, tetapi juga keterampilan dalam mengelola tim, merencanakan strategi, dan memotivasi anggota tim untuk mencapai tujuan bersama. Melalui pelatihan ini, peserta akan belajar cara menetapkan prioritas, mengatasi hambatan, dan meningkatkan kolaborasi tim. Keterampilan ini tidak hanya meningkatkan produktivitas, tetapi juga menciptakan lingkungan kerja yang positif dan kohesif. Dengan memiliki keterampilan kepemimpinan tugas yang kuat, individu dapat membawa dampak signifikan pada kinerja tim dan keberhasilan organisasi.

TUJUAN TRAINING KOMUNIKASI  

1. Meningkatkan pemahaman tentang peran dan tanggung jawab seorang pemimpin dalam menyelesaikan tugas.
2. Membangun kemampuan menetapkan prioritas dan mengelola waktu dengan efisien untuk mencapai tujuan tim.
3. Menguasai teknik komunikasi yang efektif dalam memberikan arahan, umpan balik, dan membangun motivasi anggota tim.
4. Mengembangkan keterampilan analitis untuk mengidentifikasi masalah dan mengimplementasikan solusi yang tepat.
5. Meningkatkan kemampuan kolaborasi dan membangun tim yang kohesif untuk mencapai target secara optimal.

PESERTA TRAINING MANAJEMEN TUGAS ONLINE

1. Manajer dan Supervisor yang bertanggung jawab dalam mengelola tim dan memastikan pencapaian target melalui tugas yang terstruktur dan efektif.
2. Calon Pemimpin atau Supervisor Baru yang sedang dipromosikan atau memiliki potensi untuk memimpin tim di masa depan dan perlu membangun dasar keterampilan kepemimpinan.
3. Koordinator atau Ketua Proyek yang memimpin proyek spesifik, membutuhkan keterampilan dalam mengelola waktu, sumber daya, dan tim agar proyek berjalan sesuai rencana.
4. Karyawan Berpotensi Tinggi (High Potential Employees) yang diidentifikasi sebagai talenta dengan prospek kepemimpinan dalam organisasi dan perlu mengembangkan keterampilan kepemimpinan praktis.
5. Profesional dari Berbagai Bidang yang ingin meningkatkan keterampilan manajerial dan kepemimpinan, terutama dalam lingkungan kerja yang dinamis dan berbasis tim.

OUTLINE MATERI TRAINING MANAJEMEN TUGAS 

Module 1
Leading with Confidence Day One

Creating a Confident and Credible Image

• Where does self confidence come from
• The comfort zone and its impact on business success
• Banishing the fear of speaking in public
• Self perception and its impact on confidence
• How being confident can help you raise your profile
• Body language and its impact on credibility

Confident Communication to Groups

• How to run efficient and effective meetings
• How to prepare for and structure a business presentation
• How to get over the nerves of giving a business presentation
• Dealing with questions from senior leaders
• How to sell yourself and your organization and your ideas
• Building rapport in business presentations

Confident Communicating to Get Results

• The power of using stories to get messages across
• Using analogies effectively
• Using evidence to win people over to your way of thinking
• Increasing your personal power and charisma
• When to be strong and when to play weak
• Inclusive/exclusive language and its effect on people

Communicating Passion

• The importance of passion
• Developing courage and confidence in conflict situations
• Beating  your comfort zone and taking more risks
• Using our full range of communication
• Powerful closes that move people to action
• Become a magnetic personality

Enhancing your Profile within the Business

• How to conduct yourself to senior people
• How to sell change to people who don’t want to change
• How to sell unpopular policies to team
• How to make yourself memorable
• Be a radiator, not a drain
• The speaking challenge

Module 2
Managing Multiple Tasks, Priorities & Deadlines Day Six

Introduction of Work Task Concepts

• Understanding the role of self-management in managing tasks
• Overview and context of task management
• Identifying reasons for the current focus in business on managing tasks
• Understanding how work is accomplished in organizations
• Identifying the role of strategic management in leadership of tasks
• Understanding the role of organization type in task management

Importance of Planning in Management of Tasks

• Clarifying goals, objectives, assumptions and constraints in work
• Integrating a scope, work structure and management plan in assignments
• Learning to identify and manage stakeholders
• Identifying risk techniques that affect tasks, priorities and deadlines
• Understanding how to develop clarity in purpose and objectives in task assignments
• Identifying the skills necessary to lead and manage work tasks

Setting Priorities & Deadlines in our Time Management

• Using the manner we approach work as an initial time management plan
• Planning for time management, scheduling and meeting deadlines
• Integrating time management into development of priorities
• Making the most from meetings, e-mails, interruptions and transition time 
• Developing a personal plan, with a ‘to do’ list and priorities
• Dealing with time wasters, procrastination and bosses

Skills Required to Deal with People in our Work Assignments

• Identifying skills required to obtain the help of others on tasks
• The importance of understanding our ways of working with others
• The importance of interpersonal skill in accomplishment of tasks
• Identifying interpersonal work styles of self and other
• Understanding task flexibility and versatility in people leadership
• Learning how to work better with others to have productive work

Personally Managing Tasks to Implement Change

• Learning techniques to use communication for success in tasks
• Understand the characteristics of proper communication
• Identifying methods to deal with human change patterns
• Developing a personal plan to become more effective with self-management
• Dealing with some people who struggle with change
• Practicing techniques to help colleagues with change

Pemateri/ Trainer pelatihan komunikasi Jogja

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode pelatihan manajemen tugas Bali

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan Manajemen Waktu Terbaik

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Tahun 2025

Januari : 16 – 17 Januari 2025
Februari : 13 – 14 Februari 2025
Maret : 5 – 6 Maret 2025
April : 24 – 25 April 2025
Mei : 21 – 22 Mei 2025
Juni : 11 – 12 Juni 2025
Juli : 16 – 17 Juli 2025
Agustus : 20 – 21 Agustus 2025
September : 17 – 18 September 2025
Oktober : 8 – 9 Oktober 2025
November : 12 – 13 November 2025
Desember : 17 – 18 Desember 2025

Apabila Anda menginginkan jadwal pelatihan yang berbeda, kami juga dapat menyesuaikan jadwal pelatihan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Training Manajemen Waktu Pasti Running tahun 2025 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FASILITAS TRAINING BUILDING TASK LEADERSHIP SKILLS

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama) akan mendapatkan ekstra benefit seperti berikut ini:

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
• Module / Handout
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.