TRAINING ONLINE WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

TRAINING ONLINE WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

 

DESKRIPSI TRAINING WEBINAR HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

Table of Contents

Untuk mengoptimalkan pertumbuhan bisnis, perusahaan harus dipimpin para profesional yang memiliki motivasi tinggi dan mampu membangun Operational Excellence. Pengembangan dan manajemen SDM menjadi demikian penting dilihat dari dua sisi: menyeimbangkan kebutuhan jumlah karyawan dengan laju pertumbuhan bisnis perusahaan, mengelola motivasi karyawan agar tetap kompetitif dan mengembangkan mereka untuk memiliki wawasan global, ketrampilan bisnis serta manajemen yang unggul dibandingkan dengan para profesional pesaing. Untuk menjadi mitra strategis para pengambil keputusan di perusahaannya, staff HR perlu menguasai proses HR dengan baik Dan di dalam dunia bisnis dapat di pengaruhi oleh, BADAI krisis ekonomi dan keuangan akibatnya pertumbuhan ekonomi terganggu, hal ini sering dialami oleh Indonesia walaupun dampak yang dirasakan tidak terlalu besar seperti Amerika, Eropa, Jepang dan Negara-negara lainya.
Didalam meghadapi badai krisis ini hanya perusahaan-perusahaan yang mampu menerapkan konsep transformasi yang akurat yang dapat bertahan dengan baik salah satu modal yang dibutuhkan dalam proses transformasi adalah manajemen sumber daya manusia yang membuat strategi kebijakan dan sistem manajemen SDM yang bersifat Best Practice.
Untuk dapat memiliki tenaga profesional dalam bidang SDM diperlukan sejumlah program. Salah satunya adalah program Pelatihan World Class Human Resource Management Program. Di dalam program tersebut dibahas tentang strategi korporasi, manajemen perubahan isu-isu diseputar bidang SDM yang terkait dengan strategi, cara merumuskan dan mengimplementasikan strategi, kebijakan dan program bidang SDM, pengembangan kompetensi bidang SDM dan sederet topik lainnya yang relevan.
Dengan program pelatihan ini diharapkan organisasi apakah lembaga pemerintah, perusahaan dan lainnya akan memiliki tenaga profesional di bisang SDM sehingga mampu mendorong tercapainya tujuan organisasi di masa depan.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan World Class Human Resources Management ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK PRAKERJA

1. Meningkatkan wawasan peserta mengenai pengetahuan tentang konsep manajemen sumber daya manusia level global / dunia.
2. Meningkatkan keterampilan perumusan strategi, kebijakan dan program bidang SDM dengan level global/dunia.
3. Membangun kompetensi change champion yang bermanfaat bagi transformasi pada lingkung organisasi anda saat ini
Dengan mengikuti pelatihan World Class Human Resources Management Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai World Class Human Resources Management dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang World Class Human Resources Management

MATERI pelatihan Human resources Management online Zoom

1. Tantangan HRM Internasional
+ Membangun Tenaga Kerja Berkualitas Tinggi
+ Mengembangkan Profesional SDM Kelas Dunia
+ Ikhtisar tentang Fungsi & Peran Departemen SDM
o Peran Strategis HRM Internasional
Profil Kompetensi SDM
2. Mengembangkan SDM Profesional Kelas Dunia
+ Ikhtisar tentang Fungsi & Peran Departemen SDM
o Peran Strategis HRM Internasional
o Profil Kompetensi SDM
3. Pengembangan Organisasi
+ Mendefinisikan visi dan misi organisasi
+ Kompetensi inti
+ Nilai organisasi
+ Struktur organisasi
+ Kembangkan deskripsi pekerjaan
+ Model Kompetensi dan implikasinya
4. Hubungan Industrial
+ Konsep dan strategi hubungan industrial
+ Alat (Perjanjian Kerja Bersama, Buku Pegangan Karyawan dan Manual SDM)
+ Perjanjian dan kontrak kerja
+ Penyelesaian perselisihan perburuhan
5. Rekrutmen & Seleksi
+ Rekrutmen yang efektif
+ Proses dan langkah
+ Teknik dan alat seleksi.
+ Tentang program asrama dan orientasi
6. Pengembangan Manusia
+ Peran strategis fungsi pengembangan manusia
+ Analisis kebutuhan pelatihan
+ Penilaian kesenjangan kompetensi
+ Pengembangan potensial tinggi
+ Manajemen Bakat
+ Perencanaan suksesi
+ Menyiapkan rencana dan tujuan pengembangan profesional
7. Manajemen Kinerja
+ Pentingnya manajemen kinerja yang baik
+ Prinsip manajemen kinerja
+ Siklus evaluasi kinerja
8. Kompensasi dan Manfaat
+ Strategi dan filosofi kompensasi dan manfaat
+ Merancang sistem kompensasi dan manfaat
+ Struktur gaji dan sistem penilaian karyawan
+ Evaluasi pekerjaan
+ Survei dan ulasan gaji
9. Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia
+ Model untuk Proses Sumber Daya Manusia Berbasis Kompetensi
o Pengertian “Strategi”
o Strategi SDM: Sistem SDM & Sistem Manajemen Kinerja
o Sistem Manajemen Kinerja & Balance Scoecard
10. Strategi SDM
+ Konteks Sistem SDM
+ Peran Strategis Strategi SDM
+ Konsistensi Strategi SDM
11. Mengelola Karir SDM Anda
12. Kamus Kompetensi HRD
13. SDM Basis Kompetensi
14. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah World Class Human Resources Management

METODE pelatihan Manajemen Sumber daya manusia online Zoom

Metode Training World Class Human Resources Management dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan Pengelolaan sumber daya manusia online Zoom

Instruktur yang mengajar pelatihan World Class Human Resources Management ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang World Class Human Resources Management baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA
Peserta yang dapat mengikuti training World Class Human Resources Management ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang World Class Human Resources Management .
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Training Terbaru di Tahun 2024

Januari : 16 -17 Januari 2024
Februari 2 : 13 – 14 Februari 2024
Maret : 5 – 6 Maret 2024
April : 24 – 25 April 2024
Mei  : 21 – 22 Mei 2024
Juni : 11 – 12 Juni 2024
Juli : 16 – 17 Juli 2024
Agustus : 20 – 21 Agustus 2024
September : 17 – 18 September 2024
Oktober : 8 – 9 Oktober 2024
November  : 12 – 13 November 2024
Desember : 17 – 18 Desember 2024

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan marketing sukses :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2023 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di marketing sukses untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

Tanyakan pada kami ?

We are here to help you! Do not hesitate to ask us anything. Click below to start chat.

Marketing

Cindy

Online

Marketing

Tari

Online

CindyKonsultasikan Kebutuhan Training Anda Sekarang Juga!

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00

Tari

Hi, What can i do for you? 00.00